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Allègements de cotisations patronales et dynamique salarialeURL
Titre : Bottom-up corporate governance Type de document : papier Auteurs : Augustin Landier ; France. Centre de recherche en économie et statistique (CREST) / CREST. Center for Research in Economics and Statistics (Paris ; Palaiseau ; Bruz) , Auteur ; David Thesmar ; David Sraer Editeur : Palaiseau (91) ; Bruz (35) : CREST Année de publication : 2005 Collection : CREST Série des Documents de Travail = CREST Working paper Series [1997-....] num. 2005-30 Importance : 50 p. Présentation : graph. Format : 30 cm Langues originales : Anglais (eng) Descripteurs : Direction de l'entreprise , Document de travail CREST , France , Gestion d'entreprise , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE Index. décimale : CREST Publications CREST Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. p. 31-33 Notes sur les résumés ou analyses : Résumé en français En ligne : http://www.crest.fr/doctravail/document/2005-30.pdf Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=45967 Bottom-up corporate governance [papier] / Augustin Landier ; France. Centre de recherche en économie et statistique (CREST) / CREST. Center for Research in Economics and Statistics (Paris ; Palaiseau ; Bruz) , Auteur ; David Thesmar ; David Sraer . - Palaiseau (91) ; Bruz (35) : CREST, 2005 . - 50 p. : graph. ; 30 cm. - (CREST Série des Documents de Travail = CREST Working paper Series [1997-....]; 2005-30) .
Langues originales : Anglais (eng)
Descripteurs : Direction de l'entreprise , Document de travail CREST , France , Gestion d'entreprise , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE Index. décimale : CREST Publications CREST Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. p. 31-33 Notes sur les résumés ou analyses : Résumé en français En ligne : http://www.crest.fr/doctravail/document/2005-30.pdf Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=45967 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 00003006950 P.215 / 2005-30 Ouvrage ENSAE Périodiques Disponible 000019205 INS CRE 30 / 2005 Ouvrage Ensai Publications GENES (Crest, ENSAE, Ensai) Disponible Economie politique de la redistribution / Léa Fargeon / Malakoff : ENSAE (2002)
Titre : Economie politique de la redistribution Type de document : papier Auteurs : Léa Fargeon ; Jean Boissinot ; Emmanuel Jessua ; David Sraer Editeur : Malakoff : ENSAE Année de publication : 2002 Importance : 33 f. Format : 30 cm Accompagnement : note de synthèse, 4 f. Note générale : Mémoire d'économie appliquée Langues originales : Français (fre) Descripteurs : EA Mémoire d'économie appliquée ENSAE , Economie politique , Politique des revenus , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Publication d'élève ENSAE , Redistribution des revenus Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. f. 33 Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59716 Economie politique de la redistribution [papier] / Léa Fargeon ; Jean Boissinot ; Emmanuel Jessua ; David Sraer . - Malakoff : ENSAE, 2002 . - 33 f. ; 30 cm + note de synthèse, 4 f.
Mémoire d'économie appliquée
Langues originales : Français (fre)
Descripteurs : EA Mémoire d'économie appliquée ENSAE , Economie politique , Politique des revenus , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Publication d'élève ENSAE , Redistribution des revenus Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. f. 33 Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59716 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 00002008876 EA 2001/2002 - 7 Ouvrage ENSAE Littérature grise Disponible Les entreprises familiales sont-elles vraiment inefficaces ? / David Sraer / Malakoff : ENSAE (2003)
Titre : Les entreprises familiales sont-elles vraiment inefficaces ? : une étude sur les entreprises françaises cotées de 1990 à 2000 Type de document : papier Auteurs : David Sraer Editeur : Malakoff : ENSAE Année de publication : 2003 Importance : 45 f. Présentation : tabl. Format : 30 cm Accompagnement : note de synthèse, 3 f. Note générale : Rapport de groupe de travail Langues originales : Français (fre) Descripteurs : GT Rapport de groupe de travail ENSAE , Petite et moyenne entreprise , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Publication d'élève ENSAE Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. f. 36-37 Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=44905 Les entreprises familiales sont-elles vraiment inefficaces ? : une étude sur les entreprises françaises cotées de 1990 à 2000 [papier] / David Sraer . - Malakoff : ENSAE, 2003 . - 45 f. : tabl. ; 30 cm + note de synthèse, 3 f.
Rapport de groupe de travail
Langues originales : Français (fre)
Descripteurs : GT Rapport de groupe de travail ENSAE , Petite et moyenne entreprise , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Publication d'élève ENSAE Note sur les bibliographies ou index : Bibliogr. f. 36-37 Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=44905 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 00002009621 GT 2002/2003 - 59 Ouvrage ENSAE Littérature grise Disponible
Titre : Essais en Finance d'Entreprise Type de document : document électronique Auteurs : David Sraer Editeur : Malakoff : ENSAE Année de publication : 2007 Autre Editeur : Paris : EHESS. École des hautes études en sciences sociales Importance : application/pdf Langues : Français (fre) Descripteurs : Economie politique , Finance de marché (Théorie) Théorie de la finance, Organisation (Théorie) , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Thèse ENSAETags : Finance d’Entreprise Structure du Capital Styles de Management Gouvernement de l’Entreprise Théorie des Organisations Indépendance des Préférences Contraintes de Crédit Politique d’Investissement Collatéral Résumé : Cette thèse comporte quatre essais en finance d’entreprise. Le premier chapitre porte sur le lien entre comportement de l’entreprise et structure de son actionnariat et de son management. L’attention est plus particulièrementportée sur les différents styles de management qu’implique la présence de la famille du fondateur de l’entreprisedans l’actionnariat ou dans l’équipe dirigeante. Nous montrons ensuite comment des mécanismes de gouvernance interne peuvent supplanter les dispositifs traditionnels de gouvernement de l’entreprise pour exercer une discipline efficace sur les dirigeants de l’entreprise. Cette étude empirique, menée sur un large panel d’entreprises américaines, est soutenue par une analyse théorique qui s’intéresse plus généralement au rôle de l’ indépendance des préférences au sein des organisations. Le dernier chapitre de cette thèse vise a comprendre empiriquement les liens entre valeur du collatéral détenu par les entreprises et politique d’investissement. L’analyse se concentre particulièrement sur les actifs immobiliers que possèdent les grandes entreprises américaines Note de thèse : Th. doct. : Sci. éco. : EHESS : 2007 En ligne : http://pastel.paristech.org/3820/ Format de la ressource électronique : application/pdf Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=79622 Essais en Finance d'Entreprise [document électronique] / David Sraer . - Malakoff : ENSAE : Paris : EHESS. École des hautes études en sciences sociales, 2007 . - application/pdf.
Langues : Français (fre)
Descripteurs : Economie politique , Finance de marché (Théorie) Théorie de la finance, Organisation (Théorie) , Publication d'auteur CREST , Publication d'auteur ENSAE , Thèse ENSAETags : Finance d’Entreprise Structure du Capital Styles de Management Gouvernement de l’Entreprise Théorie des Organisations Indépendance des Préférences Contraintes de Crédit Politique d’Investissement Collatéral Résumé : Cette thèse comporte quatre essais en finance d’entreprise. Le premier chapitre porte sur le lien entre comportement de l’entreprise et structure de son actionnariat et de son management. L’attention est plus particulièrementportée sur les différents styles de management qu’implique la présence de la famille du fondateur de l’entreprisedans l’actionnariat ou dans l’équipe dirigeante. Nous montrons ensuite comment des mécanismes de gouvernance interne peuvent supplanter les dispositifs traditionnels de gouvernement de l’entreprise pour exercer une discipline efficace sur les dirigeants de l’entreprise. Cette étude empirique, menée sur un large panel d’entreprises américaines, est soutenue par une analyse théorique qui s’intéresse plus généralement au rôle de l’ indépendance des préférences au sein des organisations. Le dernier chapitre de cette thèse vise a comprendre empiriquement les liens entre valeur du collatéral détenu par les entreprises et politique d’investissement. L’analyse se concentre particulièrement sur les actifs immobiliers que possèdent les grandes entreprises américaines Note de thèse : Th. doct. : Sci. éco. : EHESS : 2007 En ligne : http://pastel.paristech.org/3820/ Format de la ressource électronique : application/pdf Permalink : https://genes.bibli.fr/index.php?lvl=notice_display&id=79622 Documents numériques
Essais en Finance d'EntrepriseURL PermalinkQuel modèle pour prévoir l'inflation ? / Hélène Durand ; Jean Boissinot ; Emmanuel Jessua ; David Sraer / Malakoff : ENSAE (2002)
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